10.11.2021
Stellenausschreibung im Ausmaß von 40 Wochenstunden, befristet bis 31.12.2022.
Wir suchen zur Koordination der vorhandenen und zur Entwicklung von neuen klimafreundlichen Mobilitätsangeboten sowie zum Aufbau einer Arbeitgebermarke und für weiter Standortmanagementaufgaben im Außerfern eine/n Standort- und Mobilitätsmanager*in.
Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle mit 40 Wochenstunden, zunächst befristet bis 31.12.2022. Dienstort ist Pflach.
Zu den Aufgaben zählen:
- Begleitung des Aufbaus eines On-demand-Verkehrs in Abstimmung mit dem Verkehrsverbund Tirol (VVT) sowie der Einführung eines E-Car-sharing-Angebotes in mehreren Gemeinden der Region
- Attraktivierung des öffentlichen Personennahverkehrs im Außerfern in Abstimmuing mit dem VVT und den Verkehrsunternehmen und weiteren Stakeholdern
- Weiterentwicklung der Radinfrastruktur und des Radwegenetzes für den Alltagsradverkehr
- Ausbau der Barrierefreiheit im öffentlichen Raum
- Öffentlichkeitsarbeit und Sensibilisierung der Bevölkerung für klimafreundliche Mobilität in Zusammenarbeit mit Schulen und Kindergärten
- Standortanalysen in den Bereichen Messe- und Eventstandorte sowie Weiterentwicklung der öffentlichen Infrastruktur
- Organisationsentwicklung im Bereich Standortmanagement in Abstimmung mit den wesentlichen Stakeholdern (z.B. Gemeinden, Tourismusverbände, u.a.)
- Aufbau einer Arbeitgebermarke sowie Koordination der entsprechenden Umsetzungsmaßnahmen
- Umfassende Projektdokumentation
Unsere Anforderungen im Idealfall:
- Abgeschlossenes Studium in den Bereichen Geographie, Regionalentwicklung oder Vergleichbares
- Mehrsprachigkeit
- Eigeninitiative und Selbstorganisation
- Anwenderkenntnisse in den Bereichen GIS und Statistiksoftware
- Berufserfahrung in der Verkehrsplanung wünschenswert
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Führerschein der Klasse B
Was wir Ihnen bieten:
- Interessante, sinnstiftende Tätigkeit
- Gut eingespieltes Team in der Geschäftsstelle des Vereins REA
- Entlohnung erfolgt in Anlehnung an das Gehaltsschema für Vereinsmitarbeiter*innen (Gruppe 6, Stufe 1) mit der Option auf Überzahlung nach Qualifikation
- Flexible Zeiteinteilung nach Absprache möglich
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung in elektronischer Form (pdf) bis zum 21.01.2022 an:
Ursula Euler, Geschäftsführerin
E-Mail: euler (@) rea.tirol
Verein REA
Kohlplatz 7
6600 Pflach
05672-62387